제 1 조 (목적)

이 약관은 (주)반장프렌즈(이하 '회사')가 ‘알바프리’ 모바일 어플리케이션(이하 “어플”)에서 제공하는 서비스의 이용과 관련하여, 회사와 회원 간의 권리, 의무 및 책임 사항, 기타 필요한 사항을 규정하는 것을 목적으로 합니다.

제 2 조 (용어의 정의)

본 약관에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같습니다.

  1. 서비스 : 회사가 회원이 구인/구직을 목적으로 등록하는 자료를 DB화 하여 각각의 목적에 맞게 분류 가공, 집계하여 정보를 제공하는 일체의 행위를 말합니다.
  2. 회원 : 본 약관에 동의하고 가입 절차에 따라 서비스에 회원 등록을 한 자를 말하며, 가입 유형에 따라 ‘사장님 회원’ 과 ‘알바생 회원’으로 구분합니다.
  3. 휴대폰 번호 : 회원가입 시 회원의 식별과 회원의 서비스 이용을 위하여 가입 및 로그인 수단으로 등록한 휴대폰 번호를 말합니다.
  4. 이메일 : 사장님 회원이 회원가입 시 또는 회원가입 후 휴대폰 번호 외에 서비스 이용을 위하여 추가 로그인 수단으로 등록한 이메일 주소를 말합니다.
  5. 비밀번호 : 사장님 회원이 "이메일"을 추가 로그인 수단으로 등록하면서 이메일 로그인 시 사용하기 위해 회원이 등록한 문자와 숫자의 조합을 말한다.

제 3 조 (약관의 명시와 개정)

  1. “회사”는 본 약관의 내용과 상호, 대표자 성명, 회사 소재지, 사업자등록번호, 연락처 등을 서비스를 이용자가 알 수 있도록 초기 화면에 게시하고, 약관의 구체적 내용은 연결 화면을 통하여 볼 수 있도록 합니다.
  2. “회사”는 “약관의 규제에 관한 법률”, “정보통신망 이용 촉진 및 정보보호 등에 관한 법률 (이하 “정보 통신망법”” 등 관련 법을 위배하지 않는 범위에서 이 약관을 개정할 수 있습니다.
  3. “회사”가 약관을 개정할 경우 개정 약관의 적용일 7일 전부터 적용일 전일까지 서비스 내 공지사항 게시판 또는 이용약관 페이지를 통해 공지합니다. 다만, 회원에게 불리한 조건으로 개정될 경우 개정 약관의 적용일자 30일 전부터 공지 및 개별통지합니다.
  4. 제3항의 공지에는 개정 사유와 적용일자를 명시하고 현행 약관과 개정 약관의 내용을 비교하여 회원이 이해하기 쉽도록 표시합니다.
  5. 제3항에 따라 공지되어 적용되는 개정 약관은 관련 법령에 특별한 규정이 있거나 그밖에 부득이한 사유가 없는 한 그 적용일자 이전으로 소급하여 적용되지 않습니다.
  6. 회원은 제3항에 따른 약관 개정을 거부할 권리가 있습니다. 제3항에 따라 공지하는 기간 내에 회원이 명시적으로 거부 의사를 표명하지 않을 경우, 공지 기간이 지난 이후에는 개정된 약관에 동의하는 것으로 간주하며, 개정 약관에 동의하지 않는 회원은 회원 탈퇴를 요청할 수 있습니다. 제3항에도 불구하고 약관의 개정 사실을 알지 못함으로써 발생하는 회원의 피해에 대하여 회사는 책임을 부담하지 않습니다.

제 4 조 (관련 법령과의 관계)